Манифест Х10 Движения

Рыбаков Фонд

Рыбаков Фонд - частная филантропическая организация, созданная Игорем и Екатериной Рыбаковыми в 2015 году. Главная цель Фонда: долгосрочные системные изменения в образовании, поддержка предпринимательства и улучшение качества жизни. Это вклад организации в Национальные цели развития РФ до 2036 года. Для достижения системных эффектов в филантропии Рыбаков Фонд создает и развивает экосистему школьных, предпринимательских, женских, педагогических, родительских сообществ, выявляет их лидеров и способствует их развитию. На данный момент в экосистему фонда входят 10 самостоятельных организаций, а это сотни лидеров в области образования, предпринимательства и науки. Сообщества экосистемы развиваются сами и меняют среду вокруг себя.

Экосистема Рыбаков Фонда:

Экосистема Рыбаков Фонда представлена инициативами:

Большая Игра имени Льва Выготского
Фонд Университет Детства
Международное сообщество PRO Женщин
Глобальный университет Рыбакова
Бизнес - сообщество EQUIUM
X10 Движение
Рыбаков PLAYSCHOOL
Legacy Endowment Services
Лаборатория Сила сообществ

Также Рыбаков Фонд является российским хабом международного сообщества EdHeroes Network.

Проекты экосистемы Фонда с 2015 года качественно изменили жизнь как минимум 300 тысяч человек: дошкольников, школьников, студентов, педагогов, предпринимателей и целых семей.

С запуском в 2020 году цифровых инструментов Рыбаков Фонд начал учитывать и анализировать влияние на каждого человека, принявшего участие в программах, и показатели импакта стали на 100% подтвержденными и зафиксированными в базах данных. Рыбаков Фонд измеряет и оценивает импакт количественно и качественно:

Количественно: собирая данные на платформах с помощью цифровых инструментов (через цифровой инструмент диагностики развития школьных сообществ, чат бота Арни в Большой игре Льва Выготского, через систему IPS (Impact Privilege Score) фиксируется каждое взаимодействие лидеров и измеряются цепочки преемственности «учитель-ученик» )
Качественно: на основе обратной связи участников, исследований кейсов и историй.

Ценности и принципы Рыбаков Фонда

Ценности экосистемы Рыбаков Фонда:

Лидерство
Партнерство
Поддержка
Доверие
Вера в потенциал каждого
Коллективный формат мышления.
Соединение людей

Принципы экосистемы Рыбаков Фонда:

Стремление к устойчивому расширению
Добровольность участия
Право на ошибку.

В основе инициатив Рыбаков Фонда - концепция живого образования

Сообщества, созданные на ценностной платформе Рыбаков Фонда, ситуативно сложились в форматы взаимодействия, которые затем получили теоретическое подтверждение в авторитетных педагогических теориях и вылились в концепцию живого образования.

Живое образование - инновационный формат обучения, который ставит в центр внимания не просто передачу знаний, а создание динамичной, интерактивной и актуальной среды обучения, которая отвечает на вызовы будущего.

10 элементов живого образования в экосистеме Рыбаков Фонда

Проактивность: в сообщество приходит человек с осознанным запросом на изменение и берет ответственность за свое образование (Джек Мезиров, парадигма конструктивизма)
Форматы взаимодействия формируются в ответ на запросы участников (Кэн Робинсон, Grassroots education)
Сообщество - это горизонталь. Здесь нет разделения на тех, кто учит и кто учится (Теория критической педагогики Паулу Фрейре)
Образовательная среда. Само окружение оказывает трансформирующее влияние на человека (Антон Макаренко, Лев Выготский, Жан Пиаже, Джон Дьюи)
Ролевые модели: моделирование практик успешных людей и присвоение их себе через реальный опыт (теория ситуативности Етьена Венгера, Джек Мезиров)
Структура сообществ. Лидеры малых групп - фасилитаторы (Теория критической педагогики Паулу Фрейре)
Новые роли в сообществе. Каждый получает доступ к социальному лифту и может влиять на сообщество и мир на новых уровнях (Парадигма ситуативности)
В сообществе у каждого растет сила и осознание своей влиятельности. Отсюда каждый чувствует ответственность за развитие сообщества (Теория критической педагогики, Паулу Фрейре)
Сверхцель: чтобы участники меняли свою жизнь и мир вокруг (Теория критической педагогики, Паулу Фрейе)
Сотрудничество разных сообществ: они обогащают друг друга (Барбара Рогофф, воспитание коллективом. Community of learners)

Меценаты и патроны Экосистемы

Миссия Рыбаков Фонда открытая, вместе с Фондом ее реализуют меценаты и патроны экосистемы.

Клуб меценатов

Почетные меценаты, на постоянной основе инвестирующие в социальные преобразования. Импакт – инвестиции Глобального клуба меценатов становятся значительным вкладом в устойчивое развитие общества.

Патроны

Rybakov List (Рыбаков лист) - список предпринимателей, которые присоединились к миссии Рыбаков Фонда и стали меценатами образования и предпринимательства. Они дают именные стипендии школьникам, студентам и магистрантам, вкладывают средства в эндаументы, помогают развиваться дошкольному образованию, стимулируют предпринимательскую активность, открывают прогрессивные детские сады и школы.

Под эгидой Фонда все его инициативы взаимодействуют в идеологии «Силы сообществ» - объединения возможностей, чтобы сделать результат более масштабным. Если вам близка миссия Рыбаков Фонда и вы хотите стать частью экосистемы - мы приглашаем вас присоединиться к сообществам Фонда.

X10 Движение входит в экосистему частной филантропической организации Рыбаков Фонд. Под эгидой фонда все инициативы работают вместе в идеологии «Силы сообществ» - объединения возможностей, чтобы сделать результат более масштабным.

Х10 Движение – это сообщество людей, которые хотят улучшить качество своей жизни.

Наша миссия: объединять людей для процветания.

Х10 Движение – это также образовательная среда, в которой каждый может усилить свои навыки в разных сферах. Мы делимся своим опытом и сразу применяем это в жизни.

На сегодняшний день у нас тысячи историй людей, которые изменили качество жизни благодаря участию в Х10 Движении: ушли из найма и открыли свое дело, нашли партнеров, инвесторов, масштабировали свой бизнес и увеличили выручку.

X10 Движение создает площадку для старта амбициозных проектов и идей, помогает личностно развиваться и идти вперед. И все это благодаря правильному окружению: ты вдохновляешься результатами других и у тебя не остается шанса не действовать.

Наши ценности:

Доверие и поддержка
Проявление и лидерство
Развитие

Форматы работы всех инициатив экосистемы Рыбаков Фонда получили подтверждение в авторитетных педагогических теориях и сложились в концепцию живого образования.

В предпринимательском сообществе X10 Движение прослеживаются следующие элементы живого образования:

Парадигма конструктивизма: создание среды, где люди с разным опытом и мировоззрением расширяют свои границы друг о друга и меняют способ действия.
Community of learners/Парадигма ситуативности: в X10 Движении прослеживается через лидеров групп, кламперов, наставничество и программу «Предприми себя».
Transformative Learning/ Трансформирующее обучение: проявляется через участников, которые переросли свой успех и ищут новый способ мышления. Они попадают в среду, которая полностью трансформирует их мышление и меняет способ действовать.
Social learning theory/Теория социального научения: реализуется через использование феномена имитации, моделирования, повторение поведения за ролевыми моделями. Ролевые модели - движущая сила.
Community of Learners/Воспитание коллективом: ценность развивающей среды и сообщества (обучение в школе клампера, создание клампа, участие и самостоятельное проведение кругов, X10 MeetUp). Каждый и учитель, и ученик. Через IPS фиксируется каждое взаимодействие лидеров, измеряются бесконечные цепочки преемственности «учитель-ученик» (чем выше IPS, тем сильнее лидер).